1.性別:男性
2.年齡:20-55歲之間,大專及以上學(xué)歷無(wú)條件放寬至60歲
3.身體狀況:身體健康,能夠勝任駕駛工作,無(wú)色盲、夜盲、癲癇、精" />
一、資格要求
1.性別:男性
2.年齡:20-55歲之間,大專及以上學(xué)歷無(wú)條件放寬至60歲
3.身體狀況:身體健康,能夠勝任駕駛工作,無(wú)色盲、夜盲、癲癇、精神病,無(wú)傳染性疾病
4.駕駛證:具備C1以上駕駛證,連續(xù)3年無(wú)重大交通違章記錄
5.其他技能:具備一定的車輛維修、保養(yǎng)、檢查技術(shù)
二、招聘流程
1.報(bào)名:符合條件者可通過(guò)公交公司網(wǎng)站或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
2.資格審核:對(duì)符合條件的報(bào)名者進(jìn)行審核,一周內(nèi)完成審核
3.筆試:對(duì)通過(guò)資格審核的人員,進(jìn)行文化考試和綜合素質(zhì)測(cè)試
4.面試:通過(guò)筆試者,進(jìn)行面試,內(nèi)容主要為安全知識(shí)和緊急情況處置技能等方面
5.體檢:面試通過(guò)后,進(jìn)行體檢,包括心電圖、視力、聽力、體格檢查等
6.簽訂合同:體檢合格者可以與公交公司簽訂勞動(dòng)合同
三、培訓(xùn)要求
1.崗前培訓(xùn):通過(guò)考核后,進(jìn)行一周左右的崗前培訓(xùn),內(nèi)容包括車輛維修、保養(yǎng)、開車規(guī)范等
2.上崗培訓(xùn):完成崗前培訓(xùn)后,進(jìn)行為期一個(gè)月的上崗培訓(xùn),以完成考核為目標(biāo),培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋安全駕車、應(yīng)急處理情況、乘客服務(wù)、紀(jì)律要求等
3.定期培訓(xùn):每年進(jìn)行不少于兩次的定期培訓(xùn),內(nèi)容包括車輛保養(yǎng)、維修、安全駕駛、文明服務(wù)等。
在鄭州公交公司擔(dān)任駕駛員不僅可以得到優(yōu)厚的薪資和福利待遇,還能接觸各行各業(yè)的乘客,了解不同人群的需求,增長(zhǎng)社會(huì)閱歷,成為一個(gè)開朗且值得信賴的職業(yè)人。
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