清朝從康熙皇帝開始設(shè)立了官職制度，其后的雍正、乾隆和嘉慶時(shí)期都進(jìn)行了不斷的改革和調(diào)整。清朝的官員制度一直貫徹到了末代皇帝宣統(tǒng)帝。清朝的官員除了在官籍、品級(jí)、祿俸、服飾等方面有明確的規(guī)定，還有官員的等級(jí)考試制度。在清朝，官員的地位是非常高的，他們不同的職位擁有不同的權(quán)力，有著嚴(yán)格的層級(jí)制度。
清朝官品是指清朝官員的等級(jí)分類。金、銀、銅、四品為清朝歷史上的核心官品，五品以下包括外官、衛(wèi)隊(duì)、來俊臣、內(nèi)監(jiān)等，則是非官一類或規(guī)定級(jí)別較低的官員。名稱中的“金、銀、銅、四品”是指每個(gè)等級(jí)的官員所謂的首級(jí)人數(shù)。清朝的官品制是朝廷治理體系的組成部分，展現(xiàn)了清朝的封建制社會(huì)特征，而它的影響，也一直延續(xù)到了現(xiàn)代歷史。
1. 魏源：被譽(yù)為“近代啟蒙思想的先驅(qū)”，在晚清變法運(yùn)動(dòng)中起了重要的作用。他提倡“君主必悉國務(wù)，才能有效治理國家”，抨擊科舉制度，主張“選賢與科”。
2. 徐錫麟：清朝末代光緒皇帝的臣子，被稱為“律師大臣”。作為清朝維新變法代表人物之一，他提出“君主立法、大臣行政、民眾參政”的“三權(quán)分立”模式，主張“以法治國”，同時(shí)也是早期的租界問題交涉代表人物之一。
3. 袁世凱：清朝末年的名將之一，歷經(jīng)孫中山革命、北洋政府、辛亥革命、中華民國成立、袁世凱稱帝、護(hù)國戰(zhàn)爭等復(fù)雜事件，身份顯赫。因有“三民主義殺手”的稱號(hào)，袁世凱時(shí)常遭到詬病，在中國歷史與政治上都有重要的影響。
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